Analista de Compensación de Variables
Ciudad: San Salvador
Departamento: San Salvador
Categoría: Recursos Humanos
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Recursos humanos
Educación: Universidad
Experiencia: 5 años
Vacantes: 1
- Diseñar los lineamientos de compensación variable (bonos, comisiones, incentivos de corto y largo plazo).
- Analizar políticas y lineamientos estratégicos de la compañía.
- Garantizar la competitividad externa y la equidad interna, así como su correcta implementación.
Requisitos:
- Licenciatura en Recursos Humanos, Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
- Deseable maestría o certificaciones en compensaciones (WorldarWork, HayFroup, Mercer).
- Experiencia de 2 a 5 años en áreas de compensaciones en empresas multinacionales, idealmente con presencia en América Latina y/o regiones multiculturales.
- Experiencia en esquemas Variable Corporativos (gestión de indicadores comerciales).
- Nivel de Inglés: Intermedio.
Generalista de Recursos Humanos
Talentum Partners Latam Publicado hace 2 días
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Requisitos - 90% nivel de inglés (indispensable). - Licenciatura y /o maestría dentro del campo relacionado preferido. - 3 años de experiencia en recursos humanos como generalista trabajando directamente con...
Lugar: San Salvador
Modalidad: Remoto
Vacantes (1)
Pasantía virtual de RRHH
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¿Sos apasionado/a por descubrir nuevos talentos y por los RRHH? ¡GAO Group con sede en Estados Unidos y Canadá te está buscando! Estamos contratando Pasantes de Recursos Humanos para trabajar...
Lugar: Remoto
Modalidad: Remoto
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Pasantía de Adquisición de Talento y Apoyo Estratégico de Recursos Humanos.
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Pasantia No Remunerada. Responsabilidades clave: • Ayudar en el ciclo de reclutamiento completo, desde las ofertas de trabajo hasta la incorporación • Desarrollar e implementar estrategias de adquisición de talento...
Lugar: San Salvador
Modalidad: Remoto
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Pasantía en Virtuales de Habla China
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Pasantía No Remunerada. Responsabilidades: • Ayudar con los esfuerzos de reclutamiento identificando a candidatos potenciales a través de plataformas y canales en chino. • Realizar exámenes y evaluaciones iniciales de...
Lugar: San Salvador
Modalidad: Remoto
Vacantes (15)
Pasantía de Recursos Humanos-Pasante de Reclutamiento.
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GAO Tek Inc. Publicado hace 44 días
Pasantía No Remunerada. Responsabilidades: • Abastecimiento de talento. • Apoyo a la contratación. • Comunicación con los candidatos. • Asistencia de incorporación. • Investigación de mercado y oportunidades. • Alcance...
Lugar: San Salvador
Modalidad: Remoto
Vacantes (15)
